2026年10月30日 星期五
首    页 期刊介绍 投稿指南 栏目设置 往期目录 推荐文章 版权声明 联系我们
17
16
 

时代经贸》杂志创刊于 2003 年,主管单位为中国商业联合会,主办单位为中国商业经济学会,出版单位为《时代经贸》杂志社(北京)有限公司。 国内统一连续出版物号:CN 11-5036/F,国际标准连续出版物号:ISSN 1672-2949。本刊为《国家哲学社会科学文献中心》、《中国知网(CNKI)系列数据库》、《中国学术期刊综合评价数据库》、《中国期刊全文数据库(CJFD)》、《维普中文科技期刊数据库》、《中文科技期刊数据库(全文版)》和《中国核心期刊(遴选)数据库》等平台全文收录期刊。

本刊鼓励理论和经验研究相结合的学术取向,倡导规范、严谨的研究方法,要求选题新颖、研究深入、资料详实、论证严密、行文规范,文章不得使用AI写作。

对拟刊用的稿件,本刊有权进行技术性加工和文字修改,如不同意,请投稿时注明。

作者向本刊投稿,即视同投稿论文许可给本刊复制权、发行权、翻译权及网络传播权。任何机构或个人未经本刊编辑部书面授权或同意,不得转载本刊文章。


    特此公告
 
 
往期目录 > 2021年 第9期
员工持股计划与企业创新 ——基于A股上市公司的经验证据
作者:刘丽琴 支姝蓉
作者单位:南京审计大学会计学院
【摘  要】文章基于2010年至2019年间我国沪深A股上市公司实施员工持股计划的有关数据,运用PSM-DID方法以及多元线性回归模型,实证检验了员工持股计划对企业创新绩效的影响。研究表明,员工持股计划对于我国企业的创新具有一定促进作用,创新绩效与非高管员工持股比例呈正相关。经检验,这种促进作用在非国有企业中更为显著。本文结论体现了员工持股计划对企业创新的激励效应,也为我国企业实施员工持股计划提供了理论上的支撑。
【关键词】员工持股计划;企业创新;非高管;产权性质
【中图分类号】 F270       【文献标识码】 A         【文章编号】1672-2949(2021)09-0075-04
阅读全文
 
版权所有 《时代经贸》杂志社(北京)有限公司    京ICP备2025128107号-1  京公网安备 11010702002195号
电话:010 — 88258155 或 010—88258128 E-mail: sdjmtg#163.com 或 sdjmtg#126.com(发送邮件时请将#改为@)